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劳动仲裁复印件有效果吗

时间:2025-04-18 16:34

一、劳动仲裁复印件有效果吗

一般来说,劳动仲裁中提交证据复印件是有一定效果的。

在仲裁程序中,有些情况下可以先提交证据复印件。比如在立案阶段,按要求可能只需提供基本材料的复印件初步证明争议存在等情况。但在后续开庭等关键环节,通常需出示证据原件以供质证。若对方认可复印件内容,复印件可起到证明作用;若对方有异议,需提供原件进一步核实。所以复印件有一定辅助作用,但最终证明力可能不如原件。重要的是,在规定时间内,需根据仲裁机构要求,及时提供证据原件等完整材料,以保障自身主张能得到充分支持。总之,复印件在劳动仲裁中能发挥一定作用,但不能完全替代原件。

二、劳动仲裁中证人证言复印件有法律效力吗

在劳动仲裁中,证人证言复印件本身有一定证明作用,但证明力较弱。

根据证据规则,书证应当提交原件,物证应当提交原物。提交原件或原物确有困难的,可以提交复制品、照片、副本、节录本。证人证言复印件属于传来证据,其效力低于原始证据。

若仅有证人证言复印件,对方可能以真实性存疑进行抗辩,仲裁委一般难以仅据此认定相关事实。若能有其他证据进行佐证,形成完整证据链,则复印件可增强证明力。此外,证人最好能出庭作证,接受双方当事人及仲裁庭询问,此时证人证言证明力会提高。

三、劳动仲裁中证人证言复印件有效力吗

在劳动仲裁中,证人证言复印件有一定证明作用,但证明力较弱。

根据证据规则,证人证言最好是证人出庭作证并提供原始书面证言。证人应客观陈述其亲身感知的事实。复印件属于传来证据,在真实性和可靠性上不如原始证据。

若仅有证人证言复印件,对方当事人可能对其真实性提出质疑,仲裁委也可能不予采信。不过,如果能与其他证据相互印证形成完整证据链,复印件也可能被仲裁委认可其证明力。此外,若能说明无法提供原件的合理理由,如原件由对方持有等,仲裁委也会综合考量其效力。所以,有条件的话尽量让证人出庭作证并提供原件。

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